Boshqaruv usuli — bu xodimlarga va umuman ishlab chigarish jamoalariga ta’sir ko’rsatish usullari bo’lib bu usullar qo’yilgan maqsadlarga erishish jarayonida maskur hodimlar va jamoalarning faoliyatini uyg’unlashtirishni nazarda tutadi. Boshgaruv usularini to’g'ri va o'z vaqtida qo'llay bilish rahbarning yutug’idir.